偃师市曲剧团三招让剧团走出低谷焕发活力

前日，洛阳偃师市曲剧团结束在义马为期5天的演出回洛。这次演出创收5万元，这样的成绩在以前是团员们想都不敢想的。

从1978年建团至今，偃师市曲剧团的发展就像过山车，有高峰、有低谷。在低谷时，职工工资都发不下来；去年，该团焕发活力，全年演出380多场次，刷新了该团年演出场次纪录。他们有什么“法宝”？

1    偃师市曲剧团外地“抖威风”

“10个剧目让义马观众大饱眼福。”谈起这次赴义马演出，带队的偃师市曲剧团团长石现军笑容满面地说，本月初，偃师市曲剧团在新密市演出，他们的精彩表演被来这里看戏的义马十三里铺村村干部相中，对方当场就向他们发出了邀请。
“场场爆满，平均每场观众千人左右，5天创收5万元。”石现军说，这种场面在以前是很少见的，这次演出单场戏价格也打破了该团的历史纪录。

偃师市曲剧团此次去义马演出之所以大受欢迎，与剧目从内容到形式的引进、创新有很大关系。《包公二下陈州》《攀龙附凤》《刘全进瓜》《慈母心》《包公辞朝》《三更生死缘》《龟山奇案》等10个剧目中，《慈母心》为现代戏，《三更生死缘》《龟山奇案》为引进其他剧团的剧目，其他剧目均为该团最新创作或者改排的剧目。

2    曾经惨淡经营难以为继
“1978年，当时的偃师县成立青年曲剧团，后改称偃师市曲剧团。”2011年被返聘的该团老员工刘玉江说，那时群众买戏票要用凳子占位排队，因观众太多，剧团规定每张凳子限买两张票。但随着社会发展，群众业余文化生活越来越丰富，剧团渐渐淡出人们的视野，偃师市曲剧团的经营也日渐惨淡。

“最低谷时，职工工资发不下来，医疗、养老等保险都交不上。”该剧团老员工郭隧朝说，剧团不仅没钱，还欠了不少外债。当时全团90多人中有不少自谋职业，蹬三轮车者有之，烧锅炉者有之，扫大街者有之，摆小摊的亦有之，就连当年的“台柱子”，为了生活也不得不在农村参演红白喜事挣些红包。

3    三招让剧团“峰回路转”

记者在采访中了解到，石现军本是偃师市曲剧团的一员，后来到偃师市文化局演出公司工作。2011年，他“临危受命”，回到偃师市曲剧团当团长。
“半年内补缴单位欠个人2年的医疗、养老等保险，一年后职工医疗、养老保险恢复正常缴纳。”石现军说，这是他上任第一天许下的诺言。当时，剧团一些演职人员提醒他“牛皮别吹破了”，他却说没有金刚钻不揽瓷器活。

“剧目质量不高、人才大量流失、管理不善……”石现军说，这样的剧团，其结局肯定是死路一条。

如何让剧团摆脱困境？石现军的办法是：改革分配制度、提升剧目质量、扩大市场宣传。

他改革原有工资制度，设固定的基本工资，每人因工种、工龄、职级不同有所差别；设计分制度，每场演出每人最低3分、最高8分，根据分数给演出人员发放演出补贴，拉开收入档次，以此鼓励先进、鞭策后进。如今，剧团的员工算上其他补助、补贴，月收入高的有三四千元，最少的也在两千元左右。
为提高演出剧目质量，石现军四处做工作，把流失的“台柱子”、名演员返聘回来。“没想到还能回来。”刘玉江说， 此次到义马参加演出的56名一线演职人员中，有7名是返聘的素质较高的原剧团退休人员。

有了人才，剧团创作、演出队伍得到充实，一个个新剧目被创作出来搬上舞台，观众也渐渐回来了。

好酒也怕巷子深。偃师市曲剧团又通过参加“偃师春节联欢晚会”“送戏下乡”等活动，扩大市场宣传，提高知名度和公众认可度。现在，偃师市曲剧团成了活跃于方圆几十公里内的名剧团。